一流的表现

贝博官方是招聘高管最推荐的供应商,推荐率为5:1. 它很容易使用, 专为人员配置工作流而构建, 贝博官方每年在研发方面的投资超过4000万美元,以确保贝博官方的技术处于最前沿,让您在竞争中处于领先地位.

世界级的支持

95%的客户满意度和业界最佳的第一次电话解决率, 贝博官方的全球支持团队确保您在任何时候都能得到所需的支持. 贝博官方的团队遍布全球,所以你总是能联系到人,而不是电话答录机.

最大的员工特定合作伙伴市场

与100多个技术合作伙伴集成到贝博官方, 您可以构建一个技术堆栈,以满足您独特的业务需求,并无缝地协同工作. 利用团队和10,000名客户的专业知识来构建您的梦想技术堆栈.

无与伦比的候选人经历

“作为一家寻求扩大规模的企业, 您使用的技术应该使您更容易执行常见的活动,以改善候选人的体验, 不要让这个过程过于复杂.

贝博官方的工具可以让你更好地找到合格的候选人, 在整个招聘过程中与他们保持联系并跟踪他们.”

通过自动化最大化团队的产出

自动化使中型企业能够降低成本,并加速增长. 忙活都干完了, 招聘人员可以花时间做他们最擅长的事情——建立关系. 投资自动化的贝博官方客户总体上增加了12%的位置,节省了大量的人工数据输入时间.

轻松报告

了解你业务的每一个层面. 通过易于运行的报告, 快速查看哪些是有效的,哪些是无效的,以便您可以根据数据做出明智的业务决策. 创建或修改适合您特定业务需求的报告.

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为成长型代理商建立的申请人跟踪系统和客户关系管理

贝博官方强大的, 易于使用的申请人跟踪系统,让您从单一界面管理整个招聘过程-从桌面或移动设备, 在任何浏览器上. 将自动化加入到混合中使任何机构都成为不可忽视的力量. 通过自动化使团队的产出翻倍, 然而,个性化, 大规模候选通信, 这对你的团队来说是双赢的, 候选人, 和客户.

贝博官方公司采用贝博官方的速度比我想象的要快得多. 领养时间大约是30天. 它非常容易使用,而且可以定制,贝博官方可以让它适合贝博官方的确切商业模式. 贝博官方可以把贝博官方的行话,贝博官方的流程和贝博官方业务的一切都融入到贝博官方中, 这对采用率产生了巨大的影响.
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如何提高候选人体验
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